(Ռուսաստանի կենսաթոշակային հիմնադրամ, Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային հիմնադրամ,Թոշակային ֆոնդ) Ռուսաստանի ամենամեծ կազմակերպությունն է, որը քաղաքացիներին տրամադրում է սոցիալապես նշանակալի հանրային ծառայություններ: Հիմնադրվել է 1990 թվականի դեկտեմբերի 22-ին ՌՍՖՍՀ Գերագույն խորհրդի «ՌՍՖՍՀ կենսաթոշակային ֆոնդի կազմակերպման մասին» թիվ 442-1 որոշմամբ։ PFR ստորաբաժանումները (ավելի քան 2,5 հազար տարածքային մարմիններ) գործում են Ռուսաստանի յուրաքանչյուր մարզում և յուրաքանչյուր մարզկենտրոնում։ PFR-ի աշխատուժը բաղկացած է ավելի քան 133 հազար սոցիալական աշխատողներից:

• կենսաթոշակների նշանակում և վճարում (40 միլիոն թոշակառուների համար);
• պարտադիր կենսաթոշակային ապահովագրությամբ ստացված ապահովագրական միջոցների հաշվառում.
• Սոցիալական վճարների նշանակում և իրականացում քաղաքացիների որոշակի կատեգորիայի՝ վետերաններ, հաշմանդամներ, զինվորական տրավմայի հետևանքով հաշմանդամներ, Խորհրդային Միության հերոսներ, Ռուսաստանի Դաշնության հերոսներ և այլն.
• պարտադիր կենսաթոշակային ապահովագրության համակարգի մասնակիցների անհատականացված հաշվառում.
• փոխգործակցություն ապահովադիրների հետ (գործատուներ - ապահովագրական կենսաթոշակային վճարներ վճարողներ), ապառքների հավաքագրում.
• մայրության կապիտալի ստացման վկայագրերի տրամադրում.
• մայրության կապիտալի միջոցների վճարում.
• կենսաթոշակային համակարգի ֆոնդերի կառավարում;
• Կամավոր կենսաթոշակային խնայողությունների պետական ​​համաֆինանսավորման ծրագրի իրականացում (2008թ. ապրիլի 30-ի 56-FZ, որը նաև հայտնի է որպես «հազարը հազարի դիմաց» ծրագիր);
• 2010 թվականից՝ պարտադիր կենսաթոշակային և պարտադիր բժշկական ապահովագրության շրջանակներում ստացված ապահովագրական միջոցների կառավարում.
• 2010 թվականից՝ սոցիալական կենսաթոշակների համար դաշնային սոցիալական հավելյալի ստեղծում՝ կենսաթոշակառուի ընդհանուր եկամուտը կենսաթոշակառուի կենսապահովման մակարդակին հասցնելու նպատակով:

Ներդրումներ՝ կենսաթոշակային ֆոնդի եկամուտ

Տես նաև Պարտադիր սոցիալական ապահովագրությունը Ռուսաստանում։

Կենսաթոշակային հիմնադրամ վճարումների ստանդարտ դրույքաչափը կազմում է աշխատավարձի 22%-ը: Այս վճարումները բաժանվում են կենսաթոշակի ապահովագրական մասի և կուտակային մասի:

Մինչև 2010 թվականը Կենսաթոշակային հիմնադրամ կատարվող մուծումները հաշվի են առնվել որպես միասնական սոցիալական հարկի մաս:

2010 թվականի հունվարի 1-ից վերացվել է միասնական սոցիալական հարկը, և փոխարենը սահմանվել են գործատուների (ապահովագրողների) ուղղակի ապահովագրական վճարումները երեք արտաբյուջետային հիմնադրամներին՝ Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային հիմնադրամին, Պարտադիր բժշկական ապահովագրության հիմնադրամին և սոցիալական ապահովագրության հիմնադրամին: . 2010 թվականին ապահովագրական վճարների ընդհանուր ծավալը կմնա միասնական սոցիալական հարկի դրույքաչափի մակարդակում՝ 26%, որից 20%-ը կուղղվի Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային հիմնադրամին (պարտադիր կենսաթոշակային ապահովագրության համար): Այս դեպքում վճարումները կվճարվեն տարեկան հասույթից մինչև 415 հազար ռուբլի: Եթե ​​տարեկան եկամուտը գերազանցում է 415 հազար ռուբլին, ապա 415 հազար ռուբլուց ավելի մուծումներ չեն հավաքվում, բայց այս գումարից ավելի կենսաթոշակային իրավունքներ չեն ձևավորվում: 2011 թվականից ընդհանուր վճարումների չափը կավելանա մինչև 34%, որից 26%-ը կկազմեն պարտադիր կենսաթոշակային ապահովագրության վճարները։ Այս համակարգը հնարավորություն է տալիս էապես բարձրացնել կենսաթոշակների մակարդակը երկրում։ Ապահովագրական համակարգով ամբողջությամբ ծածկված անձանց համար աշխատավարձի փոխարինման գործակիցը, որով ապահովագրավճարները վճարվել են կենսաթոշակով, կկազմի առնվազն 40%՝ ապահովագրական դեպքի առաջացման դեպքում այդ վճարումները վճարելուց հետո 30 տարի հետո (այսինքն. օրենսդրությամբ սահմանված տարիքը լրացած քաղաքացու կողմից որոշված ​​ծերությունը՝ կանանց համար՝ 55, տղամարդկանց համար՝ 60 տարի:

Ինչպես նաև, 2009 թվականից քաղաքացիները հնարավորություն ունեն կամավոր մուծումներ կատարել իրենց կենսաթոշակի կուտակային մասում։ Օրենքը նախատեսում է քաղաքացու մուծումները համաֆինանսավորելու երկու կողմ՝ պետությունը (որը կրկնապատկում է գումարը մինչև առնվազն 2 հազար, բայց ոչ ավելի, քան 12 հազար ռուբլի) և գործատուին (որը հարկային նվազեցում է ստանում աշխատողների մուծումները համաֆինանսավորելու համար։ մինչև 12 հազար ռուբլի):

Հիմնադրամի խորհրդի նախագահներ

• Կուրտին, Ալեքսանդր Վլադիմիրովիչ (հունվարի 15, 1991 - սեպտեմբերի 24, 1993)
• Բարչուկ, Վասիլի Վասիլևիչ (սեպտեմբերի 24 / հոկտեմբերի 25, 1993 - 10 ապրիլի, 1999 թ.)
• Զուրաբով, Միխայիլ Յուրիևիչ (մայիսի 27, 1999 - մարտի 9, 2004 թ.)
• Բատանով, Գենադի Նիկոլաևիչ (մարտի 25, 2004 - դեկտեմբերի 28, 2007)
• Դրոզդով Անտոն Վիկտորովիչ (2008 թվականի հուլիսի 17-ից)

տես նաեւ

• Ռուսաստանի Դաշնության Նախագահին առընթեր կենսաթոշակային բարեփոխումների ազգային խորհուրդ

Նշումներ

Հղումներ

• Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային հիմնադրամի պաշտոնական կայքը

Պաշտոնական փաստաթղթեր

• ՌՍՖՍՀ Գերագույն խորհրդի թիվ 442-1 «ՌՍՖՍՀ կենսաթոշակային ֆոնդի կազմակերպման մասին» որոշումը.
• 2009 թվականի նոյեմբերի 30-ի N 307-FZ «Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային ֆոնդի 2010 թվականի բյուջեի և 2011 և 2012 թվականների պլանավորման ժամանակաշրջանի մասին» դաշնային օրենքը:
• 2008 թվականի նոյեմբերի 25-ի N 214-FZ «Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային ֆոնդի 2009 թվականի բյուջեի և 2010 և 2011 թվականների պլանավորման ժամանակաշրջանի մասին» դաշնային օրենքը:

Վիքիմեդիա հիմնադրամ. 2010 թ.

Տեսեք, թե ինչ է «Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային ֆոնդը» այլ բառարաններում.

Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային հիմնադրամ- (PFR) Ռուսաստանի ամենամեծ կազմակերպությունն է, որը մասնագիտացած է բնակչության սոցիալական աջակցության ոլորտում: Ստեղծվել է 1990 թվականի դեկտեմբերի 22-ին ՌՍՖՍՀ Գերագույն խորհրդի թիվ 442 1 «ՌՍՖՍՀ կենսաթոշակային ֆոնդի կազմակերպման մասին» որոշման հիման վրա պետական ​​... Բանկային հանրագիտարան

Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային հիմնադրամ- (Ռուսաստանի կենսաթոշակային ֆոնդ, Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային ֆոնդ, Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային հիմնադրամ) Ռուսաստանի պետական ​​արտաբյուջետային հիմնադրամներից մեկը, որը ստեղծվել է կենսաթոշակային համակարգի միջոցների պետական ​​կառավարման համար և այդպիսով ապահովելու իրավունքը. Ռուսաստանի Դաշնության քաղաքացիները կենսաթոշակային ապահովման համար. ... Հաշվապահական Հանրագիտարան

Անկախ ֆինանսական և վարկային հաստատություն, որն իրականացնում է կենսաթոշակային ֆինանսների պետական ​​կառավարում։ Հաշվարկված աշխատավարձից պահումներ են կատարվում բոլոր հիմքերով, ներառյալ պայմանագրային պայմանագրերով կատարված աշխատանքների կատարումը և... ... Տնտեսագիտության և իրավունքի հանրագիտարանային բառարան

Անկախ ֆինանսական և վարկային հաստատություն, որը ստեղծվել է Ռուսաստանի Դաշնությունում կենսաթոշակային ֆինանսավորումը կառավարելու համար: Ռուսաստանի կենսաթոշակային հիմնադրամն իր գործունեությունն իրականացնում է Ռուսաստանի Դաշնության օրենսդրությանը և հաստատված կանոնակարգին համապատասխան: արագ. Ռուսաստանի Դաշնության Գերագույն խորհուրդը դեկտեմբերի 27-ին... Բիզնեսի տերմինների բառարան

Ապահովագրական վճարներ [Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային հիմնադրամ]- Ապահովագրավճարներ վճարողներ՝ գործատուներ՝ իրավաբանական անձինք, այդ թվում՝ օտարերկրյա, նրանց առանձին ստորաբաժանումները. Ռուսաստանի Դաշնության տարածքում գործող միջազգային կազմակերպությունները (քաղաքացիների առնչությամբ, ովքեր ունեն... ... Իրավական հասկացությունների բառարան

Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային հիմնադրամին ապահովագրական վճարումներ- պետական ​​կենսաթոշակային ապահովագրության համար պարտադիր վճարներ, որոնք ապահովագրական վճարներ վճարողները վճարում են Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային հիմնադրամին Ռուսաստանի Դաշնության օրենսդրությանը համապատասխան: 01.04.96 N 27 FZ դաշնային օրենքը ... Իրավական հասկացությունների բառարան

Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային հիմնադրամը (Ռուսաստանի կենսաթոշակային հիմնադրամ, Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային ֆոնդ, Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային ֆոնդ) Ռուսաստանի պետական ​​արտաբյուջետային հիմնադրամներից մեկն է, որը ստեղծվել է կենսաթոշակային միջոցների պետական ​​կառավարման համար: համակարգ եւ դրանով իսկ ապահովելով իրավունքները... ... Վիքիպեդիա

Ռուսաստանի կենսաթոշակային ֆոնդի անձնական հաշիվ - www.pfrf.ru, ապահովում է հասանելիություն ծառայությունների ընդարձակ ցանկին: Մուտք գործեք ձեր հաշիվ՝ օգտագործելով ձեր բջջային հեռախոսահամարը կամ SNILS համարը և գաղտնաբառը: Ձեր PFR անձնական պրոֆիլում դուք մուտք կունենաք քաղաքացիների համար նախատեսված տարբեր ծառայություններ:

Ինչ վերաբերում է կենսաթոշակներին, այստեղ հասանելի են մի շարք ծառայություններ, այդ թվում՝

• Կենսաթոշակ նշանակելու կամ տրամադրելու, հրատապ կենսաթոշակ նշանակելու, վճարումը երկարաձգելու կամ վերականգնելու, մի կենսաթոշակից մյուսին փոխանցելու, Ռուսաստանի քաղաքացիներին ստանալուց հրաժարվելու և այլ օգտակար ծառայություններ տրամադրելու համար դիմումների ներկայացում. Ֆեդերացիա.

Եթե ​​Ձեզ անհրաժեշտ է ստանալ վկայականներ կամ դիմումներ ներկայացնել սոցիալական նպաստների վերաբերյալ, ապա ձեզ հասանելի են հետևյալ գործողությունները.

• Ամսական կանխիկ վճարման համար դիմում ներկայացնելը.
• NSO-ի ներքո նախկինում ներկայացված հայտերի հետկանչման մասին դիմում ներկայացնելը.
• Մերժման, տրամադրման կամ երկարաձգման դիմումների ներկայացում NSO-ից և բազմաթիվ այլ ծառայություններից:

PFR անձնական հաշիվը թույլ է տալիս Ձեզ ներկայացնել անհրաժեշտ տեղեկատվություն և դիմումներ՝ կապված մայրության կապիտալի, ձեր անհատական ​​անձնական հաշվի և կենսաթոշակային խնայողությունների կառավարման հետ: Սա հասանելի է նաև Ռուսաստանի Դաշնության արտերկրում ապրող քաղաքացիներին:

Կենսաթոշակային ֆոնդի պորտալում թույլտվության մանրամասն հրահանգներ

Պետական ​​ծառայությունների պաշտոնական կայքի միջոցով կարող եք մուտք գործել es.pfrf.ru կայք և հասնել ձերը:

Ձեր հաշիվ մուտք գործելու մանրամասն հրահանգները բաղկացած են մի քանի պարզ քայլերից, որոնք ավարտելուց հետո կարող եք հաջողությամբ օգտագործել ձեր հաշիվը:

• Փուլ 1 - գնալ պաշտոնական կայք:Գնացեք Ռուսաստանի կենսաթոշակային ֆոնդի ինտերնետային պորտալ և կտտացրեք «Քաղաքացու անձնական հաշիվ» հղմանը, որը գտնվում է հիմնական, հորիզոնական ընտրացանկում: Ցանկալի էջ գնալուց հետո վերևի աջ անկյունում գտեք «Մուտք» հղումը և սեղմեք դրա վրա, իսկ հաջորդ էջում՝ «Մուտք» կոճակը: Պորտալում թույլտվությունը կիրականացվի՝ օգտագործելով Ձեր հաշիվը Պետական ​​ծառայությունների նույնականացման և իսկորոշման միասնական համակարգում (USIA):
• Փուլ 2 - տվյալների մուտքագրում:Ընտրեք հարմար մեթոդներից մեկը՝ օգտագործելով ձեր հեռախոսը կամ SNILS-ը: Մուտքագրեք անհրաժեշտ մուտքի տվյալները և սեղմեք «Մուտք» կոճակը:

Խնդրում ենք նկատի ունենալ, որ Կենսաթոշակային ֆոնդի կայքում որոշ ծառայություններ հասանելի են նույնիսկ առանց գրանցման և անձնական հաշվի:

Մուտք գործեք կենսաթոշակային հիմնադրամ հեռախոսահամարով

Հաշիվն ունի բավականին մեծ ֆունկցիոնալություն, ինչը թույլ է տալիս ծանոթանալ տեղեկատու տեղեկատվությանը և ստանալ Ռուսաստանի կենսաթոշակային ֆոնդի պորտալի ծառայությունների ամբողջական ցանկը:

Մուտք գործեք կենսաթոշակային հիմնադրամ՝ օգտագործելով SNILS համարը

«Ստանդարտ» պրոֆիլ ունեցող օգտատերերը կարող են մուտք գործել իրենց անձնական հաշիվ՝ օգտագործելով իրենց SNILS համարը և օգտվել PFR էլեկտրոնային ծառայության ծառայությունների ամբողջական ցանկից:

Այս տեսակի պրոֆիլներ ստանալու համար նախապես գրանցվելուց հետո անհրաժեշտ է լրացուցիչ լրացնել անձնական տվյալներով դաշտերը և ստանալ հաստատում։ Վերջին գործողությունն իրականացվում է էլեկտրոնային ստորագրության միջոցով կամ անձնական այցով իրավասու մարմիններ և բոլոր անհրաժեշտ փաստաթղթերի ներկայացմամբ:

Հնարավորություններ es.pfrf.ru պորտալում թույլտվությունից հետո

Հիմնական հատկանիշներից, որոնք հասանելի են PFR LC-ում, հետևյալն են.

• Ընթացիկ կամ միանվագ վճարումների նշանակման, տրամադրման, երկարաձգման վերաբերյալ դիմումների, հայտարարությունների և վկայականների հեռակա ներկայացում.
• Սոցիալական նպաստների չափի վերաբերյալ քաղվածքներ պատվիրելը.
• Տեղեկություններ հաշվի կարգավիճակի և կենսաթոշակային իրավունքների մասին;
• արտերկրում բնակվող քաղաքացիներին հաշվեգրումների վկայագրերի ստացում և վճարումներ պատվիրում.
• Կուտակային կենսաթոշակից հրաժարվելը;
• Խնայողությունների կառավարում. ապահովագրողի կամ ներդրումային պորտֆելի ընտրություն, ապահովագրողի մասին տեղեկատվության ստացում:

Կոնտակտներ

PFR մասնաճյուղի հասցեն.

115419, Մոսկվա, Ստասովայա փող., 14 կ2

Թեժ գծի հեռախոսահամար.

Պաշտոնական կայք:

Կենսաթոշակային հիմնադրամի աշխատանքային ժամերը Մոսկվայում

Քաղաքացիների ընդունելության ժամանակացույց.

Շաբաթ. Հանգստի օր

Արև. Հանգստի օր

Ապահովադիրների ընդունելության ժամանակացույց.

Երկ. 9:00 - 18:00 Ճաշ՝ 12:30 - 13:15

Երք. 9:00 - 18:00 Ճաշ՝ 12:30 - 13:15

Ամուսնացնել. 9:00 - 18:00 Ճաշ՝ 12:30 - 13:15

Հինգշ. 9:00 - 18:00 Ճաշ՝ 12:30 - 13:15

Ուրբ. 9:00 - 17:00 Ճաշ՝ 12:30 - 13:15

Շաբաթ. Հանգստի օր

Արև. Հանգստի օր

Քաղաքացիները կապ Կենսաթոշակային հիմնադրամ (Մոսկվաև այլ մարզեր) ոչ միայն կենսաթոշակների, այլև պետական ​​աջակցության համար։ Նա զբաղվում է մայրության կապիտալի վկայականներով երկու և ավելի երեխաներ ունեցող ընտանիքների համար: Տրամադրում է սոցիալական կանխիկ վճարումներ, օրինակ՝ հաշմանդամ քաղաքացիների խնամքի համար։

Կենսաթոշակային հիմնադրամ Մոսկվա - պաշտոնական կայք

Պաշտոնական կայքը աջակցում է ֆոնդի աշխատակիցների և հաճախորդների արագ շփմանը, ապահովում է անձնական տվյալների անվտանգությունը և տեղեկացնում նորությունների մասին։ Քաղաքացիներին անհրաժեշտ է միայն առցանց դիմում ներկայացնել կամ փաստաթղթերի փաթեթ ուղարկել՝ ծառայություններ ստանալու համար՝ առանց մոտակա մասնաճյուղ այցելելու:

Կենսաթոշակային ֆոնդի կայքը միացված է Պետական ​​ծառայությունների գրանցման համակարգին. բավական է ունենալ հաստատված հաշիվ և կարիք չկա վերագրանցվել առցանց ֆոնդում:

Ռուսաստանի Կենսաթոշակային ֆոնդի անձնական հաշիվ Մոսկվա

Մոսկվայում Կենսաթոշակային ֆոնդի անձնական հաշիվը քաղաքացիներին թույլ է տալիս պայմանավորվել առանց հերթում սպասելու, լրացնել վճարումների վերաբերյալ քաղվածքների, վկայագրերի և փաստաթղթերի դիմում:

Պորտալը պարունակում է հիմնական բաժինները, սոցիալական նպաստների վերաբերյալ մանրամասն տեղեկությունների համար իրավական փաստաթղթեր և կենսաթոշակային հաշվիչ: Դուք կարող եք օգտվել դրանից՝ չսպասելով ծերությանը. որոշեք ձեր կենսաթոշակը հիմա և ուսումնասիրեք, թե ինչպես կարող եք այն բարձրացնել:

Հասցեների և կոնտակտների բազայում հաճախորդը կգտնի մոտակա մասնաճյուղերի հասցեները և կոնտակտային համարները: Որոշ ծառայություններ չեն մատուցվում առցանց և պահանջում են անձնական այցելություն մասնաճյուղ:

Հաշիվը տրամադրում է հետադարձ կապի ձևեր, որտեղ հաճախորդը կարող է ամբողջությամբ նկարագրել իր բողոքը կամ կարծիք հայտնել ֆոնդի աշխատակիցների հետ աշխատելու վերաբերյալ:

Գրանցում

Եթե ​​օգտատերը չունի հաշիվ, համակարգը կառաջարկի ստեղծել այն Պետական ​​ծառայությունների պորտալում:

1. Լրացրեք համապատասխան դաշտերը՝ անուն, ազգանուն:
2. Մուտքագրեք բջջային հեռախոսը կամ էլ. Եթե ​​համար եք տրամադրում, ապա ապագայում այն ​​կօգտագործեք որպես մուտք՝ ձեր հաշիվ մուտք գործելու համար: Դաշտը կարող է դատարկ մնալ: Փոստը պահանջվում է, քանի որ ՖՀՀ-ն հրահանգներ կուղարկի և կհաղորդի դրա միջոցով:
3. Պահպանեք տվյալները՝ սեղմելով «Շարունակել» կոճակը:
4. Ծառայությունը կստուգի մուտքագրված տեղեկությունները և կառաջարկի հետևյալ տարբերակները.
   1. Եթե ​​տրամադրվում է հեռախոսահամար: SMS-ի միջոցով կուղարկվի մեկանգամյա հաստատման կոդը՝ ժամկետանց ժամկետով: Մուտքագրեք այն դաշտում և սեղմեք «Շարունակել»:
   2. Եթե ​​նշված է էլ. Նշված հասցեով նամակ կուղարկվի հաստատման կոդով, որը նույնպես ունի վերջնաժամկետ։ Եթե ​​դուք չեք ստացել այն, ստուգեք ձեր սպամի թղթապանակը:
5. Հաստատումից հետո դուք կտեղափոխվեք գաղտնաբառով էջ:

Նշում.Պատասխանատու եղեք ձեր գաղտնաբառը ստեղծելիս: Օգտագործեք թվեր, մեծ և փոքր թվեր, հատուկ նիշեր: Հիշեք, որ կոտրելուց հետո դժվար կլինի խաբեբաներին կանխել գործողությունները: Պահպանեք ձեր գաղտնաբառը ապահով տեղում և մի բացահայտեք այն երրորդ անձանց:

1. Այժմ դուք ունեք նախնական հաշիվ ձեր տրամադրության տակ: Պետական ​​ծառայություններում ձեր անձնական հաշիվն ունի մի քանի մակարդակ: Լավագույն տարբերակը՝ «Ստանդարտ հաշիվ»:
2. Պետական ​​ծառայություններում ձեր անձնական հաշվի կարգավիճակը բարելավելու համար մուտքագրեք ձեր անձնագրի տվյալները և SNILS-ը:
3. Նշված թվերը ստուգելու համար կպահանջվի մինչև մի քանի օր, բայց սովորաբար արդյունքներն արդեն հայտնի են 15-30 րոպեի ընթացքում։ Կայքում ցուցադրվում է կանաչ նշան, և ծանուցում է ուղարկվում ձեր էլփոստի մուտքի արկղ:

Ստեղծված հաշիվը օգտակար կլինի ոչ միայն Ռուսաստանի կենսաթոշակային ֆոնդի, այլ նաև որոշ այլ գերատեսչությունների հետ աշխատելու, ինչպես նաև տարբեր ծառայություններ ստանալու համար:

Մուտք գործեք անհատի անձնական հաշիվ

Մուտք գործելու համար օգտագործեք գրանցման ժամանակ նշված հեռախոսահամարը կամ գաղտնաբառը, ինչպես նաև ձեր ստեղծած գաղտնաբառը: Դուք տեղափոխվում եք Պետական ​​ծառայությունների էջ, չնայած այն հանգամանքին, որ մուտք եք գործում Կենսաթոշակային ֆոնդի կայք:

Տեղեկատվություն Մոսկվայի շրջանի բնակիչների համար

Մասնաճյուղերի հասցեների և դրանց բացման ժամերի մասին մանրամասն տեղեկությունների համար ստեղծվել է հատուկ էջ՝ http://www.pfrf.ru/branches/moscow/contacts/: Էջում կարող եք գտնել թեժ գծի համարներ և այլ մանրամասն տեղեկություններ։

նպատակային արտաբյուջետային հիմնադրամ, որը ձևավորվել է որպես անկախ ֆինանսական և վարկային կազմակերպություն «Պետական ​​կենսաթոշակների մասին» օրենքի համաձայն՝ Ռուսաստանի Դաշնությունում կենսաթոշակային ֆինանսների պետական ​​կառավարման նպատակով: Կենսաթոշակային ֆոնդի իրավական ռեժիմը որոշվում է նրա կանոնակարգով: Հիմնադրամի միջոցները պետական ​​սեփականություն են, ներառված չեն բյուջեներում և ենթակա չեն հանման։ PFR բյուջեն և դրա կատարման հաշվետվությունը տարեկան վերանայվում են Ռուսաստանի Դաշնության Դաշնային ժողովի Պետական ​​դումայի կողմից: Կենսաթոշակային հիմնադրամի կառավարումն իրականացնում է նրա խորհուրդը և մշտական ​​գործադիր մարմինը՝ գործադիր տնօրինությունը: Կան լիազորված կենսաթոշակային հիմնադրամներ շրջաններում և քաղաքներում: Գործադիր տնօրինության և նրա տարածաշրջանային մարմինների գործունեության նկատմամբ վերահսկողություն իրականացնելու համար ձևավորվում է Ռուսաստանի կենսաթոշակային հիմնադրամի վերստուգիչ հանձնաժողով: Կենսաթոշակային հիմնադրամի ձևավորման աղբյուրներն են՝ գործատուների և քաղաքացիների ապահովագրական վճարները. Ռուսաստանի Դաշնության դաշնային բյուջեից հատկացումներ զինվորական անձնակազմին և նրանց ընտանիքներին կենսաթոշակների և նպաստների և համարժեք վճարումների, ինչպես նաև Չեռնոբիլի աղետից տուժած քաղաքացիների կենսաթոշակների, նպաստների և փոխհատուցումների վճարման համար. Ռուսաստանի Դաշնության զբաղվածության պետական ​​հիմնադրամի կողմից կենսաթոշակային հիմնադրամին փոխհատուցվող միջոցները գործազուրկներին վաղաժամկետ կենսաթոշակներ նշանակելու կապակցությամբ. գործատուներից և քաղաքացիներից ռեգրեսի հայցերի ներկայացման արդյունքում հավաքագրված միջոցները. կամավոր վճարումներ և այլ եկամուտներ: Գործատուների կողմից Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային ֆոնդին վճարվող ապահովագրական վճարների չափը որոշվում է տարեկան կառավարության ներկայացուցչական մարմինների կողմից Հիմնադրամի խորհրդի ներկայացմամբ: Կենսաթոշակային հիմնադրամի միջոցները ծախսվում են պետական ​​կենսաթոշակների վճարման, մեկուկես տարեկանից բարձր երեխաների խնամքի նպաստների, տարեցների և հաշմանդամ քաղաքացիներին սոցիալական պաշտպանության մարմինների կողմից նյութական օգնության տրամադրման, ֆինանսական, նյութատեխնիկական ապահովման վրա՝ ընթացիկ գործունեությանը։ Կենսաթոշակային ֆոնդը և նրա մարմինները և այլ գործունեության համար: L. I. Բուլգակովա

Աղբյուր՝ Իրավաբանական հանրագիտարան

Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային հիմնադրամ

ՊՖՀ) ֆինանսական և վարկային հաստատություն է, որն իրականացնում է պարտադիր կենսաթոշակային ապահովագրության ֆինանսների պետական ​​կառավարումը և օրենքով սահմանված կարգով իրականացնում է որոշակի բանկային գործառնություններ։ Նրա հիմնական խնդիրներն են. հարկային մարմինների հետ միասին ապահովագրական վճարների (միասնական սոցիալական հարկի մաս) նպատակային հավաքագրման և կուտակման ապահովումը. պարտադիր կենսաթոշակային ապահովագրության համակարգում ապահովագրված անձանց անհատական ​​(անձնավորված) հաշվառումների կազմակերպում և վարում. հարկային մարմինների հետ միասին վերահսկողություն իրականացնել գործատուներից մուտքային ապահովագրական վճարների ամբողջականության և դրանց ծախսման ճիշտության նկատմամբ և այլն: Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային ֆոնդի տարածքային մարմիններն իրականացնում են նաև նշանակման, վերահաշվարկի, վճարման և վճարման գործառույթներ: կենսաթոշակ ստացողներին տրամադրելը. Կենսաթոշակային հիմնադրամի միջոցները գոյանում են հետևյալ ապահովագրողների ապահովագրական վճարներից (միասնական սոցիալական հարկի մաս). 2) անհատ ձեռնարկատերեր, իրավաբաններ. 3) պարտադիր կենսաթոշակային ապահովագրությամբ կամավոր իրավահարաբերությունների մեջ գտնվող ֆիզիկական անձինք (նրանք հավասար են ապահովադիրներին). Ապահովագրողների յուրաքանչյուր կատեգորիա ունի ապահովագրավճարների իր դրույքաչափերը: Կենսաթոշակային հիմնադրամ ապահովագրական վճարների չափը տարբերակվում է` կախված ապահովադիրների խմբից և յուրաքանչյուր աշխատողի եկամտի (հարկային բազայի) մակարդակից: 1966 թվականին և ավելի բարձր տարիքի յուրաքանչյուր անհատ աշխատողի համար մինչև 280 հազար ռուբլի հարկային բազա: (տարեսկզբից կուտակված) աշխատանքային կենսաթոշակի ապահովագրական մասի ֆինանսավորմանը հատկացվում է 14.0%: 1967 թվականին ծնված և ավելի երիտասարդների համար այս դրույքաչափը «բաժանվում» է 2 մասի. 8,0%-ը գնում է աշխատանքային կենսաթոշակի ապահովագրական մասի ֆինանսավորմանը, իսկ 6,0%-ը՝ աշխատանքային կենսաթոշակի կուտակային մասին: Ավելի բարձր եկամուտների դեպքում ապահովագրավճարի դրույքաչափը նվազում է, այսինքն. օգտագործվում է ռեգրեսիվ սանդղակ. Որպես գործատուներ հանդես եկող ապահովագրողների, գյուղատնտեսական արտադրանքի արտադրությամբ զբաղվող կազմակերպությունների, ավանդական տնտեսական ոլորտներում զբաղվող հյուսիսի փոքր ժողովուրդների ցեղային, ընտանեկան համայնքների և գյուղացիական (ֆերմերային) ֆերմաների համար սահմանվել է ապահովագրավճարների նվազեցված գումար: Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային ֆոնդի միջոցները գտնվում են Ռուսաստանի Դաշնության պետական ​​սեփականության մեջ, ներառված չեն բյուջեներում և ենթակա չեն հանման: Քաղաքացիական ծառայության համակարգի և համարժեք կատեգորիաների աշխատողների, ինչպես նաև սոցիալական կենսաթոշակների ֆինանսավորումն իրականացվում է պետական ​​բյուջեից: Իր գործունեության ընթացքում Կենսաթոշակային ֆոնդը համագործակցում է դաշնային գանձապետարանի, հարկային և այլ մարմինների հետ:

Աղբյուր՝ Արհմիութենական բառարան-տեղեկագիրք

Արդյո՞ք պետական ​​սոցիալական արտաբյուջետային ֆոնդերը, մասնավորապես Ռուսաստանի կենսաթոշակային հիմնադրամը, պատկանում են պետական ​​հաճախորդների կատեգորիային, և եթե այո, ապա ինչու:

Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային ֆոնդը գործում է Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային ֆոնդի կանոնակարգի հիման վրա, որը հաստատվել է Ռուսաստանի Դաշնության Գերագույն խորհրդի 1991 թվականի դեկտեմբերի 27-ի որոշմամբ:

Ռուսաստանի կենսաթոշակային հիմնադրամ. Պետական ​​գերատեսչություն, թե ոչ.

N 2122-1, որի 1-ին կետով սահմանվում է, որ կենսաթոշակային հիմնադրամը ստեղծվել է պետական ​​կենսաթոշակային ապահովման ֆինանսները տնօրինելու նպատակով։

Նշված կանոնակարգի 2-րդ կետը սահմանում է, որ Կենսաթոշակային ֆոնդը և դրա միջոցները պետական ​​սեփականություն են: Ռուսաստանի Դաշնության Գերագույն խորհրդի 1991 թվականի դեկտեմբերի 27-ի N 3020-1 որոշումը «Ռուսաստանի Դաշնությունում պետական ​​գույքը դաշնային սեփականություն, հանրապետությունների պետական ​​սեփականություն Ռուսաստանի Դաշնության կազմում, տարածքներ, շրջաններ, ինքնավար մարզեր, ինքնավար բաժանելու մասին». շրջաններ, Մոսկվա և Սանկտ Պետերբուրգ քաղաքներ և քաղաքային սեփականություն», սահմանվում է, որ Կենսաթոշակային ֆոնդի միջոցները դաշնային սեփականություն են և հանդիսանում են Ռուսաստանի Դաշնության պետական ​​գանձարանի մաս, իսկ կենսաթոշակային ֆոնդն ինքնին դասակարգվում է որպես օբյեկտ: անհրաժեշտ է ապահովել դաշնային իշխանությունների և կառավարման գործունեությունը և լուծել համառուսաստանյան խնդիրները:

1999 թվականի հուլիսի 16-ի N 165-FZ N «Պարտադիր սոցիալական ապահովագրության հիմունքների մասին» դաշնային օրենքը դասակարգում է պետական ​​սոցիալական արտաբյուջետային ֆոնդերը, ներառյալ Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային հիմնադրամը, որպես ոչ առևտրային կազմակերպություններ: Կազմակերպաիրավական ձևը, որով ստեղծվում և գործում է Կենսաթոշակային հիմնադրամը, հիմնարկ է: Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային հիմնադրամը ստեղծվել և գործում է օրենսդրի կողմից հաստատված կանոնակարգի հիման վրա, կանոնակարգում օրենսդիրը սահմանում է Կենսաթոշակային ֆոնդի գործունեության նպատակները՝ պետական ​​կենսաթոշակային ապահովման ֆինանսների կառավարում, Դաշնային գույքն իր գործառնական կառավարման ներքո, հետևաբար, վերը թվարկված չափանիշները համապատասխանում են Ռուսաստանի Դաշնության Քաղաքացիական օրենսգրքի 120-րդ հոդվածով սահմանված չափանիշներին, ինչը թույլ է տալիս պնդել, որ Ռուսաստանի կենսաթոշակային հիմնադրամը ստեղծվել և գործում է կազմակերպչական և իրավական ոլորտում: «հաստատության» ձևը. Ռուսաստանի Կենսաթոշակային ֆոնդն ունի բյուջե, որը հաստատվում է դաշնային օրենքով Գործատուների և քաղաքացիների ապահովագրական վճարներից ստացված միջոցները դաշնային սեփականություն են: Բացի այդ, հաշվի առնելով օրենսդիրի կողմից ընդունված Ռուսաստանի Դաշնության բյուջետային օրենսգրքի նորմերը, որոնք սահմանել են հաստատությունները որպես բյուջետային դասակարգելու չափանիշներ (Բյուջետային օրենսգիրքը ուժի մեջ կմտնի 2000 թվականի հունվարի 1-ից), Կենսաթոշակային հիմնադրամը. Ռուսաստանի Դաշնությունը պատկանում է բյուջետային կազմակերպություններին: Եվ հաշվի առնելով Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարության 1994 թվականի փետրվարի 10-ի N 96 «Դաշնային գույքը կառավարելու և տնօրինելու համար Ռուսաստանի Դաշնության լիազորությունների պատվիրակության մասին» որոշման նորմերը, Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային ֆոնդը. դասակարգվում է որպես դաշնային պետական ​​հաստատություն:

Ինչպես ցանկացած այլ իրավաբանական անձ, կենսաթոշակային ֆոնդն ունի իրավունակ գործունակություն (Քաղաքացիական օրենսգրքի 50-րդ հոդված), այսինքն՝ ունի իր բաղկացուցիչ փաստաթղթերով նախատեսված քաղաքացիական իրավունքներ և պարտավոր է կրել իր գործունեության հետ կապված պարտականությունները: Գործող օրենսդրությունը թույլ է տալիս Կենսաթոշակային ֆոնդին դասակարգել որպես հատուկ իրավունակության շրջանակներում գործող կազմակերպություն, այսինքն՝ մեզ համար քննարկվող խնդրի համատեքստում կարևոր է, որ Կենսաթոշակային ֆոնդի իրավունքները՝ որպես մասնակից. քաղաքացիական շրջանառությունը սահմանափակվում է դրա բաղկացուցիչ փաստաթղթերով: Այսպիսով, Ռուսաստանի Կենսաթոշակային ֆոնդը, լինելով քաղաքացիական շրջանառության մասնակից (քաղաքացիական բնույթի պայմանագրեր կնքելիս), պարտավոր է իր գործողությունները համակարգել ոչ միայն քաղաքացիական իրավունքի նորմերով, այլև հատուկ կանոններով, որոնք սահմանափակում են իր իրավունքները որպես մասնակից: քաղաքացիական շրջանառության մեջ (այսինքն, Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային ֆոնդի, ինչպես նաև այլ պետական ​​սոցիալական արտաբյուջետային ֆոնդերի համար, հայեցողության և պայմանագրային ազատության սկզբունքը պետք է կիրառվի միայն հաշվի առնելով հատուկ կանոնները, որոնցով սահմանափակվում են այդ սկզբունքները. ):

Վերոնշյալից հետևում է, որ Ռուսաստանի կենսաթոշակային ֆոնդը պետական ​​հաճախորդ է և մրցութային կարգով պատվերներ է տալիս ապրանքների մատակարարման, աշխատանքի կատարման և հանրային կարիքների համար ծառայությունների մատուցման համար, քանի որ այդ պատվերները ֆինանսավորվում են պետության բյուջեից: սոցիալական արտաբյուջետային հիմնադրամ.

Պայմանագրային բաժնի պետ

Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային հիմնադրամի գլխավոր իրավաբանական տնօրինություն Գ.Ս. Պերով

Համառոտ Ռուսաստանի Դաշնության պետական ​​կենսաթոշակային ֆոնդի պատմության մասին

Ռուսաստանի կենսաթոշակային հիմնադրամ(հակառակ դեպքում - Թոշակային ֆոնդկամ Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային հիմնադրամ) Ռուսաստանի Դաշնության քաղաքացիներին սոցիալական ծառայությունների մատուցման ոլորտում ամենամեծ համակարգն է: Կենսաթոշակային հիմնադրամը ստեղծվել է կենսաթոշակային համակարգի ֆոնդերի պետական ​​կառավարման և Ռուսաստանի Դաշնության քաղաքացիների կենսաթոշակային ապահովման իրավունքների ապահովման համար:

կենսաթոշակային հիմնադրամը պետական ​​մարմին է

Պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամն իր գործունեությունը սկսել է 1990 թվականի դեկտեմբերի 22-ին։ Հիմնադրվել է ՌՍՖՍՀ Գերագույն խորհրդի «ՌՍՖՍՀ կենսաթոշակային ֆոնդի կազմակերպման մասին» թիվ 442-1 որոշմամբ։ Ենթադրվում էր, որ մի շարք փաստաթղթերի ընդունումից հետո ֆինանսական աջակցության աշխատանքի այս տարածքը կհատկացվի անկախ արտաբյուջետային հիմնադրամին, ինչը, ըստ էության, տեղի ունեցավ։

Բյուջե Թոշակային ֆոնդհաստատվել է առանձին օրենքով՝ Ռուսաստանի Դաշնության դաշնային բյուջեի ընդունման հետ միաժամանակ: Կենսաթոշակների վճարման համար միջոցները գոյանում են քաղաքացիների և գործատուների ապահովագրական վճարների մուտքերից: Այս վճարումները պարտադիր են:

Կենսաթոշակային ֆոնդի կառուցվածքը և դրա կառավարումը

Ռուսաստանի կենսաթոշակային հիմնադրամը ներառում է 8 բաժին Դաշնային շրջաններում, ինչպես նաև 83 մասնաճյուղ Ռուսաստանի Դաշնության համապատասխան բաղկացուցիչ սուբյեկտներում: Այժմ կենսաթոշակային հիմնադրամի ստորաբաժանումներ կան երկրի յուրաքանչյուր մարզում և շրջանային կենտրոնում: Բացի այդ, Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային հիմնադրամի կառուցվածքը ներառում է Ղազախստանի հանրային ֆինանսական հիմնադրամը Բայկոնուր քաղաքում, ինչպես նաև ավելի քան 2,5 հազար տարածքային բաժիններ: Կենսաթոշակային հիմնադրամը սպասարկում է ավելի քան 133 հազար սոցիալական աշխատող։

Կենսաթոշակային հիմնադրամը ղեկավարվում է խորհրդի և գործադիր տնօրինության կողմից: Խորհուրդը պատասխանատու է հիմնադրամի պատշաճ գործառույթների կատարման, դրա հետագա զարգացման վեկտորի որոշման և ընթացիկ խնդիրների սահմանման համար: 2008 թվականի հուլիսից մինչ օրս խորհրդի նախագահն է Անտոն Վիկտորովիչ Դրոզդովը։ Խորհրդատվական ձայնի իրավունք ունեն Ռուսաստանի Դաշնության հանրապետությունների կենսաթոշակային հիմնադրամի ղեկավարները, ինչպես նաև Ռուսաստանի Դաշնության և Ռուսաստանի Բանկի բաժինների, նախարարությունների ղեկավարները:

Բոլոր քաղաքակիրթ երկրներում պետությունն իր վրա է վերցնում ծերության կամ հաշմանդամություն ունեցող քաղաքացիների աշխատունակության սահմանափակման հետ կապված խնդիրները։

Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային հիմնադրամ

Յուրաքանչյուր երկիր յուրովի է լուծում այդ հարցերը՝ կառուցելով իր կենսաթոշակային համակարգը։

Ռուսաստանի կենսաթոշակային համակարգը իրավական նորմերի մի շարք է, որը հատուկ ստեղծված է պետական ​​և մասնավոր կառույցների կողմից, որոնք նախատեսված են կենսաթոշակային տարիքի հասած քաղաքացիների պարբերական վճարումների կանոնավորությունն ապահովելու համար:

Այսպիսով, ինչ է կենսաթոշակը, ինչ տեսակի կենսաթոշակներ են տրամադրվում Ռուսաստանում, ինչպես են հաշվարկվում կենսաթոշակները և ինչ չափով են կենսաթոշակները 2018 թվականին:

Ինչպես է աշխատում կենսաթոշակային համակարգը Ռուսաստանում

Մինչև 2001 թվականը մենք օգտագործում էինք միայն բաշխման մոդելը, որը «ժառանգվել» էր ԽՍՀՄ կենսաթոշակային համակարգից։ Այն հիմնված էր պետական ​​կենսաթոշակային ապահովման վրա, որի դեպքում կենսաթոշակի հիմնական մասի չափը հաստատված էր և կախված չէր ոչ աշխատավարձից, ոչ աշխատողի ստաժից։

Այնուհետև պետությունը վերացրեց կենսաթոշակի հիմնական մասը՝ պարտավորեցնելով բոլոր գործատուներին վճարել ապահովագրական վճարներ իրենց աշխատողների համար, որոնք ուղղակիորեն գնում են Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային հիմնադրամ:

Պահումների չափը ձեռնարկության կամ կազմակերպության աշխատողների աշխատավարձի 22%-ն է, և դրանք բոլորը բաժանված են երկու մասի.

• ապահովագրություն, որը կազմում է նվազեցումների ընդհանուր գումարի 16% -ը.
• կուտակային, որին բաժին է ընկնում մուծումների մնացած 6%-ը։

Ապահովագրական մասերը գրանցվում են քաղաքացիների անհատական ​​անձնական հաշիվներում և պարբերաբար ինդեքսավորվում պետության կողմից: Հենց այս գումարից կենսաթոշակային վճարումներ են կատարվում գործող թոշակառուներին։

Կենսաթոշակի կուտակային մասը պարտադիր է 1967 թվականին և ավելի ուշ ծնված Ռուսաստանի Դաշնության աշխատող քաղաքացիների, ինչպես նաև 2009-ից 2013 թվականներին իրականացվող Համաֆինանսավորման ծրագրին կամավոր մասնակցած քաղաքացիների համար:

Կենսաթոշակների տեսակները Ռուսաստանի Դաշնությունում

Ներկայումս Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային հիմնադրամը պատասխանատու է հետևյալ տեսակների կենսաթոշակների ձևավորման, նշանակման և վճարման համար.

• ապահովագրական կենսաթոշակ (նրա հին անվանումն է աշխատանքային կենսաթոշակ)
• պետական ​​կենսաթոշակային ապահովում
• ոչ պետական ​​կենսաթոշակ

Աշխատանքային կենսաթոշակ

Աշխատանքային կենսաթոշակը ամսական կանխիկ վճարում է, որը նախատեսված է ապահովագրված քաղաքացիներին փոխհատուցելու հաշմանդամության պատճառով կորցրած աշխատավարձերը և այլ նպաստները: Ինչպես նաև նրանց ընտանիքների հաշմանդամ անդամներին՝ այս ապահովագրված քաղաքացիների մահվան դեպքում։

Աշխատանքային կենսաթոշակների մասին օրենքը սահմանում է հետևյալ տեսակները.

Ծերության կենսաթոշակը 2018 թվականին ամսական կանխիկ վճար է, որը նշանակվում է կենսաթոշակային տարիքի լրացած և որոշակի ստաժ ունեցող անձանց։ Դա այդ քաղաքացիների՝ աշխատանքային գործունեության ընթացքում ստացած աշխատավարձի կամ այլ եկամուտների փոխհատուցումն է։

Պետական ​​կենսաթոշակներ

Պետական ​​կենսաթոշակային դրույթով նշանակված կենսաթոշակները պետական ​​ամսական վճարումներ են, որոնք տրամադրվում են քաղաքացիներին, ովքեր կորցրել են վաստակը իրենց դաշնային քաղաքացիական ծառայության դադարեցման պատճառով, ինչպես նաև հաշմանդամ քաղաքացիներին, ովքեր չունեն ապրուստի միջոցներ: Դա կարող է լինել:

Սոցիալական կենսաթոշակները սահմանվում են այն քաղաքացիների համար, ովքեր ինչ-ինչ պատճառներով չունեն աշխատանքային կենսաթոշակի իրավունք:

Ոչ պետական ​​կենսաթոշակներ

Ցանկացած քաղաքացի իրավունք ունի իր կենսաթոշակային խնայողությունները ձևավորել ինչպես Ռուսաստանի Կենսաթոշակային ֆոնդի, այնպես էլ ցանկացած ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամում՝ NPF-ում: Ոչ պետական ​​կենսաթոշակները այն հիմնադրամներն են, որոնք կանոնավոր կերպով վճարվում են կենսաթոշակային պայմանագրերի պայմաններով:

Նման պայմանագիր համարվում է ներդրողի և ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամի՝ NPF-ի միջև կնքված պայմանագիր։ Ըստ այդմ, ներդրողը հաստատում է NPF-ին կենսաթոշակային վճարներ վճարելու իր պարտավորությունները, իսկ Հիմնադրամը՝ ներդրողին վճարելու ոչ պետական ​​կենսաթոշակ:

Կենսաթոշակի իրավունք ծերություն 55 տարին լրացած կանայք և 60 տարին լրացած տղամարդիկ այն ստանում են, եթե ունեն առնվազն հինգ տարվա ապահովագրական փորձ:

Կենսաթոշակի իրավունք հաշմանդամության վերաբերյալընդունվում են հաշմանդամ ճանաչված անձանց կողմից Ռուսաստանի Դաշնության հաշմանդամների պաշտպանության մասին օրենքով սահմանված կարգով:

Աշխատանքային կենսաթոշակ կերակրողին կորցնելու կապակցությամբհանձնարարված մահացած քաղաքացիների ընտանիքի հաշմանդամ անդամներին, որոնք նրանց խնամակալներն էին:

• Դաշնային կառավարության աշխատակիցներ
• Զինվորական անձնակազմը, բացառությամբ նրանց, ովքեր ծառայել են զինվորական ծառայության որպես վարպետներ, սերժանտներ, նավաստիներ և զինվորներ.
• Տիեզերագնացներ;
• Աշխատողներ, որոնք եղել են թռիչքի փորձարկման անձնակազմի կազմում։

Ներկայումս գիտակից քաղաքացիները երկընտրանք ունեն՝ ո՞րն է ավելի լավ՝ պետական, թե ոչ։ Երկուսն էլ աներևակայելի տարածված են, նրանց մասին գրվում է թերթերում, ցուցադրվում հեռուստատեսային հաղորդումներով և խոսվում ռադիոյով: Յուրաքանչյուր անհատ քաղաքացի ինքը պետք է որոշի, թե որն է ընտրել՝ պետական, թե ոչ։ Որոշումը պետք է լինի հավասարակշռված և տեղեկացված։ Իսկ դրան նպաստում է հստակ ըմբռնումը, թե ինչ է իրենից ներկայացնում այս կամ այն ​​կազմակերպությունը։

Պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամ

2002 թվականին կենսաթոշակային համակարգի բարեփոխումը շատերին շփոթեցրեց։ Եվ նույնիսկ հիմա շատերի համար դեռ բաց է այն հարցը, թե որ կենսաթոշակային հիմնադրամն ընտրել՝ պետական, թե ոչ։ Որոշ քաղաքացիներ, այնուամենայնիվ, որոշել են չփոխել կառավարող ընկերությունն ու իրենց խնայողությունները թողնել անփոփոխ։ Տնտեսության զարգացման այս փուլում, ինչպես պնդում են շատ քաղաքագետներ, ցանկացած քաղաքացի, ով իր խնայողությունները վստահել է պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամին, կարող է մնալ առանց դրանց։ Սա բացատրվում է գնաճի ավելի բարձր մակարդակով՝ կապված յուրաքանչյուր անցած տարվա տոկոսների հաշվարկման հետ։ Բոլոր կենսաթոշակային խնայողությունները պահվում են Վնեշէկոնոմբանկում։ Այս ֆինանսական կազմակերպությունը պատասխանատվություն չի կրում քաղաքացիների կենսաթոշակային վճարումների համար՝ կորուստների դեպքում։ Շատերը, հենց այս կարծիքի ճնշման տակ, անցում կատարեցին ոմանց խնայողությունները մի քանի կազմակերպությունների։ Իրոք, կենսաթոշակային օրենսդրության համաձայն, քաղաքացին իրավունք ունի տարին մեկ անգամ փոխել կառավարման կազմակերպությունը:

Բայց, չնայած այս հանգամանքին, մոլորակի վրա ոչ մի մարդ չի կարող բացարձակ երաշխիքներ տալ, որ մի քանի տասնամյակ հետո այս կամ այն ​​ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հաստատությունը կկարողանա վճարել իր հաճախորդներին սահմանված գումարը։

Պետական ​​կառավարման կազմակերպության երաշխիքները

Իր հերթին, Ռուսաստանի Դաշնության Կենսաթոշակային հիմնադրամը պարտավորվում է կատարել միանգամից մի քանի կարևոր գործառույթներ, մասնավորապես.

• վարում է բոլոր ապահովագրավճարների ստացման գրառումները.
• սահմանում է կենսաթոշակային նպաստի դրամական համարժեքը յուրաքանչյուր քաղաքացու համար.
• հատուկ հանգամանքների առկայության դեպքում նշանակում է սոցիալական նպաստների վճարում.
• սերտ հարաբերություններ է պահպանում գործատուների հետ.
• տալիս է մայրության կապիտալ ստանալու վկայականներ.
• պետության անդամ է համաֆինանսավորման ծրագրեր և այլն։

Ո՞րն է բարեփոխումների էությունը.

Ելնելով վերոգրյալից՝ կարող ենք եզրակացնել, որ ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամները ստեղծվել են պետական ​​կենսաթոշակային ֆոնդի աշխատանքը հեշտացնելու, մասնավորապես՝ դրանց ծախսերը նվազագույնի հասցնելու և քաղաքացիների հանդեպ պարտավորությունների շրջանակը նեղացնելու նպատակով։ Այս խելացի մարտավարական քայլը հնարավորություն տվեց դիմել կառավարող ընկերությունների միջև միջոցների ավելի ռացիոնալ բաշխմանը, ինչպես նաև մեծացրել է շահույթի տոկոսը Վնեշէկոնոմբանկի համեմատությամբ։ Այս դեպքում ո՞ր կենսաթոշակային հիմնադրամն ընտրել՝ պետական, թե ոչ։ Դիտարկենք երկրորդ տարբերակը։

Ոչ պետական ​​կառավարման կազմակերպություն

Այս հաստատությունների թիվը այս փուլում հակված է անսահմանության: Եթե ​​քաղաքացին միանշանակ որոշել է, ապա նրա առաջ հարց է ծագում՝ ինչպես ընտրել ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամը։

Առաջին հերթին, դուք պետք է ծանոթանաք կառավարման կազմակերպությունների վարկանիշին: Նա, անշուշտ, կօգնի ձեզ կատարել ձեր ընտրությունը:

NPF անվանումը	Եկամտաբերությունը տոկոսով
«Բաշկորտոստան»	21,02
«ՍԲԵՐՖՈՆԴ»	18,26
«Ժառանգություն»	17,42
«Պրոմագրոֆոնդ»	17,30
«Հեփեստոս»	17,00
«Խանտի-Մանսիյսկի ՆՊՖ»	16,72
«Կրթություն և գիտություն»	16,57
«UMMC-Perspective»	15,63
«Կայսրություն»	15,28
պաշտպանական արդյունաբերություն	15,21
"Սանկտ Պետերբուրգ"	14,89
«Ալյանս»	14,85
«KITFinance»	14,85

Ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամների նպատակները

Նման հաստատությունները ստեղծվում են իրենց կազմակերպությանը շահույթ բերելու և տարեկան տոկոսադրույքի հաշվին ֆոնդի մասնակիցների կանխիկ խնայողությունների ավելացման նպատակով: Իր հերթին, նման կենսաթոշակային հիմնադրամները շահույթ են ստանում՝ հանդես գալով որպես ներդրող հավատարմագրված կառավարման ընկերությունների համար՝ գումարներ ներդնելով արժեթղթերում: Այս մանևրը երաշխավորում է հաճախորդի համար շահութաբերության ավելի բարձր մակարդակ և ապահովում է ձեռնարկության հուսալիության շատ ավելի մեծ մակարդակ:

Ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հիմնարկների երաշխիքները

Եթե ​​ֆոնդը վնասներ է կրում, ապա փոխհատուցումը և հաճախորդներին շահաբաժինների վճարումն իրականացվում է կանոնադրական կապիտալի հաշվին: Իսկ Վնեշէկոնոմբանկը վնասները հավասարաչափ բաշխում է բոլոր ավանդատուների միջև։ Իսկ ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հաստատության մասնակիցների տոկոսադրույքը զգալիորեն գերազանցում է երկրի գնաճի մակարդակը։ Սա իր հերթին երաշխավորում է արժանապատիվ կենսաթոշակ կենսաթոշակային տարիքը լրանալուց հետո: Ուստի, եթե քաղաքացու առաջ դեռ հարց է առաջանում, թե ո՞ր ֆոնդն է ավելի լավ՝ պետական, թե ոչ, այս հանգամանքը պետք է հաշվի առնել։ Այս հաստատությունների մեկ այլ առավելություն կա. Ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամի սնանկության դեպքում հաճախորդի բոլոր միջոցները վերադարձվում են պետական ​​կենսաթոշակային հիմնարկին: Կարելի է եզրակացնել, որ հաճախորդը երբեք ոչինչ չի կորցնի։

Հարկ է նաև նշել, որ մինչև հաճախորդի կենսաթոշակային տարիքի հասնելը նրա կենսաթոշակի չափը կարող է փոխվել այս կամ այն ​​ուղղությամբ: Ուստի միջոցները կարելի է ստանալ միանվագ վճարի տեսքով կամ ամսական վճարումներ կատարել։ Եթե ​​հաճախորդը հանկարծ մահանում է, ապա մերձավորներն իրավունք ունեն ստանալու հաճախորդի հաշվին մնացած միջոցները: Այս հանգամանքը բարենպաստորեն տարբերում է ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հիմնարկը պետականից, որը պարզապես չի թույլատրում նման գործողություն։

Փոխանցում ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամ

Երբ մարդը գիտակցում է ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հաստատությունների բոլոր առավելությունները և որոշել դառնալ նրանց հաճախորդը, նա պետք է հետևի գործողությունների հետևյալ ալգորիթմին.

Պայմանագիրը պետք է պարունակի հետևյալ կետերը.

• հաստատության անվանումը, ազգանունը, անունը, հայրանունը.
• կուտակային ռեսուրսների, ներդրումային պայմանների, հաշվեգրման և ուղղակի վճարումների հաշվարկ.
• ապահովագրության վկայականի համարը, հաճախորդի ծննդյան ամսաթիվը և վայրը, նրա սեռը.
• հաճախորդի և հիմնադրամի պարտականությունները.
• միջոցների կուտակմամբ կենսաթոշակ ստանալու պատճառները.
• կարգը, վճարումների պայմանները (մեկանգամյա, հրատապ);
• խնայողություններով կենսաթոշակներ տրամադրելու ալգորիթմ և բուն առաքման համար վճարման պայմանները.
• Հաճախորդի և ֆոնդի պատասխանատվությունը պարտավորությունների խախտման դեպքում.
• գործող պայմանագիրը դադարեցնելու ալգորիթմ;
• վեճերի լուծման պայմաններն ու կարգը.
• հաճախորդի և բանկի մանրամասները.

Միայն վերը նշված կետերի առկայության դեպքում, փոխանցման այս փաստաթուղթը վավեր է:

Միայն ամենալուրջ և պատասխանատու մոտեցմամբ այն հարցին, թե ինչպես ընտրել ոչ պետական ​​կենսաթոշակային ֆոնդ, կարող եք ապահովել ձեզ հարմարավետ և երջանիկ ծերություն:

Եզրակացություն

Ելնելով վերը նշվածից՝ հեշտությամբ կարող եք պատասխանել այն հարցին, թե որ կենսաթոշակային հիմնադրամն ընտրել՝ պետական, թե ոչ պետական: Պատասխանն ակնհայտ է՝ երկրորդ տարբերակը։ Ի վերջո, ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամները շատ առավելություններ ունեն պետականների նկատմամբ։ Բայց հրամայական է հաշվի առնել երկրում տեղի ունեցող օրենսդրական փոփոխությունները, որպեսզի փորձանքի մեջ չընկնենք ու կարողանանք առավելագույն օգուտ քաղել։

Նմանատիպ հոդվածներ